央廣網貴陽4月5日消息（記者王珩 貴陽臺齊鳳麟）2018年貴州省將主要針對革命老區、集中連片特困地區、國家級重點扶貧開發縣等貧困地區縣域的部分鄉鎮衛生院招聘特崗全科醫生，共計150名，根據各市縣申報需求計劃統籌安排。
日前，貴州省人社廳聯合多家單位印發《2018年貴州省全科醫生特設崗位計劃工作實施方案》的通知。根據《實施方案》，全科醫生特設崗位是針對基層全科醫生緊缺的問題，在有需求的縣級公立醫院專門設置，并將所聘全科醫生派駐鄉鎮衛生院工作的非常設崗位。此次招聘特崗全科醫生要求，年齡原則上在50周歲以下，具有執業醫師或執業助理醫師資格，且執業范圍注冊為臨床類別全科醫學專業或中醫類別全科醫學專業的醫務人員。具有執業醫師或執業助理醫師資格，經過省級衛生計生行政部門（含中醫藥管理部門，下同）認可的全科醫生規范化培養、轉崗培訓或崗位培訓并考核合格的醫務人員。具有執業醫師或執業助理醫師資格，具有2年以上從事臨床診療工作，能夠勝任全科醫生崗位的醫務人員。
另外，各級醫療衛生機構應支持符合條件的人員參加全科醫生特設崗位計劃。醫療衛生機構在編人員聘用到全科醫生特設崗位后，須與原單位解除聘用合同及人事關系。由縣級醫療衛生機構派駐到鄉鎮衛生院工作的在編全科醫生，不列入全科醫生特設崗位計劃范疇。在激勵和保障政策方面，《實施方案》指出，特崗全科醫生在聘期內，執行國家統一的工資制度，工資收入與縣級公立醫院同等條件臨床醫師工資收入水平相銜接。實施全科醫生特設崗位計劃所需資金由中央和省級財政共同承擔，2018年按6萬元/人·年給予核撥，主要用于特崗全科醫生符合國家及省規定的工資性支出。在社會保險及其他待遇上，特崗全科醫生按照國家有關規定參加社會保險，確保特崗全科醫生享受相應的社會保障待遇。鄉鎮要為特崗全科醫生提供相應的周轉住房和必要的生活條件，要為特崗全科醫生解決工作、培訓的差旅費用。
特崗全科醫生聘期滿后，鼓勵長期留在城鄉基層醫療衛生機構工作。縣級以上醫療衛生機構面向社會公開招聘時，同等條件下，優先聘用特崗全科醫生。
